●  政策点击

●  省人事厅厅长庞波对人事信访和信息公开工作提出明确要求

●　简讯四则

【政策点击】

◆选拔大中专毕业生到市内企业服务政策进一步完善  近日，市人事局下发了《关于修订完善<关于选拔大中专毕业生到市内企业服务的实施细则>的通知》（张人事[2008]73号），进一步修订完善了选拔大中专毕业生到市内企业服务的相关规定。一是选拔对象为具有张掖户籍，与选派企业签订了《劳动合同》、按规定分年度缴纳了养老保险金、年龄在30周岁以下、具有国家承认的大专以上学历（个别特殊专业、特殊岗位可放宽到中专学历，但5年内必须取得大专以上学历）的在岗人员（包括到见习企业实习的毕业生、企业引进的毕业生、招考到企业的“三支一扶”服务期满的毕业生等）和急需专业的未就业大专以上毕业生（年龄在30周岁以上，个别特殊专业、特殊岗位可放宽到中专学历，但5年内必须取得大专以上学历）。二是选派人员试用期均为一年，至少在选派企业服务5年，由企业和主管部门实行双重管理。选派人员试用期满考核不合格的、服务期间自行离开选派企业的，按程序取消选派资格，解除《协议》。三是选派人员在服务期间按事业单位专业技术人员管理，基本工资（岗位工资与薪级工资之和）按新分配到事业单位的大中专毕业生工资水平确定，由同级财政供给，绩效工资（按事业单位同类人员津贴补贴标准或参照企业引进的同类人员工资标准）由所在企业根据选派人员现实表现、工作业绩等情况，综合评价后逐月兑付。各项社会保险费按政策规定分别由选派企业和选派人员承担。四是选派人员在服务期间可在本县区选派企业之间流动。

省人事厅厅长庞波对人事信访和信息

公开工作提出明确要求

5月12日，省人事厅厅长庞波主持召开厅长办公会，在听取了关于信访和政府信息公开工作情况汇报后，对加强和改进两项工作提出明确要求。信访工作方面，要从讲政治、讲大局的高度，充分认识信访工作在构建和谐社会是的重要作用，充分认识信访工作的艰巨性、长期性和复杂性，充分认识人事信访工作对加强人事部门作风建设的重要意义，再接再厉，进一步做好信访工作。一要进一步完善信访工作制度，落实工作责任，形成抓信访的工作合力。出台重要政策时应及时向信访科室通报，并反馈实施情况；二要进一步加强信访工作力量，健全信访工作机制；三要坚持围绕中心，突出重点，妥善解决信访工作中的重点、难点和热点问题；四是要注重从源头上预防和减少信访纠纷的发生，加强教育培训，努力提高人事干部的政策业务水平和依法行政能力。信息公开工作方面，要在已有工作的基础上，继续推进政府信息公开工作。一是要加强对《条例》的学习、宣传和实施，增强实施《条例》的紧迫感和责任感，采取更加切实有力的措施，确保《条例》得到全面、准确实施。二是要明确任务，狠抓落实。要健全机构，充实力量，完善制度，细化措施，认真解决实施过程中遇到的各种问题，确保公开工作顺利进行。三是进一步完善信息发布制度，增强信息发布的统一性和规范性。

【简讯】

▲张掖市第二届人才招聘会为企业聚才为人才搭台  6月18日，张掖市第二届人才招聘会隆重开幕，市内外101家企事业单位和近3000名大中专毕业生及其他求职者参加了招聘会，此次招聘会提供就业岗位1100多个，达成意向性用人协议400多份。其中，民乐县组织20户企事业单位参加了招聘会，临泽县雪晶生化有限公司签约化学工程与工艺、化学、化工与食品科学工程、机电一体化、环境科学等专业人才7人。

(市人才中心)

▲2008年市直事业单位招考补充专业技术人员84名　今年，市人事局综合考虑市直部分单位编制、人员构成和事业发展等因素，打破地域、身份和受教育形式限制，制定计划为市直13个部门24个事业单位公开招考（聘）工作人员84名。目前已发布招考公告，并于7月上旬开始组织实施。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（调配录用科）

▲全省创业实践优秀毕业生事迹报告团首场报告会在我市举行   近日，由省高校毕业生领导小组牵头，省人事厅、省教育厅组织的甘肃省创业实践优秀毕业生事迹报告团来我市作首场报告，河西学院、张掖医专的部分学生在河西师范学院礼堂聆听了报告。通过聆听报告，广大学生纷纷表示，作为新时代的毕业生，要转变就业观念，增强创业意识，踏踏实实从基层干起，从平凡的岗位干起，用勤劳和智慧开创自己美好的未来。

（专业技术人员管理科）

▲肃南县积极引进人才服务教育事业  为了解决部分高中专业教师不足，老龄化等问题，今年，肃南县改变以往受地域、民族等条件限制，小范围选人的模式，积极加强与西北师大、河西学院等院校联系，由人事、教育等部门采取面试、考评和公开授课的方式，签约引进数学、生物等专业教师6名。

（肃南县人事局）

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